先週の25日(金)は【NO残業デイ】でした。
働き方改革の一環として、『活き活きプロジェクト』の一つ、
【環境作り部門】が、職員の仕事もプライベートも大切という想いから、
今年度に入ってから始まり、今回は2回目でした。
定時に退社!!の意識はあるのですが、
まだまだ慣れていない部分も多く、
その日に限って??なトラブルが発生したり、
パソコンが動かなくなったりで
定時に帰れる職員は、少ないのが現状です。
まずは、意識付けから。
来月のNO残業デイは、7月30日(金)の予定です。
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